[POEC] Chargé.e de recrutement Numérique

Le monde de l'emploi vous passionne ? Devenez Chargé.e de recrutement dans le secteur du digital !

Cette formation vous apportera les connaissances, compétences, savoir-faire et savoir-être indispensables pour apprendre à recrutement efficacement les futurs collaborateurs, en utilisant les outils 2.0 à disposition.

Ce dispositif de Préparation Opérationnelle à l’Emploi vous permet de bénéficier d’une formation métier complète et d’un accompagnement spécifique pour booster votre employabilité.

A l’issue de ce parcours, vous pourrez exercer des fonctions telles que Chargé.e de recrutement, Assistant.e ressources humaines, Chargé.e des ressources humaines, Attaché.e RH... tout particulièrement dans les entreprises du numérique.

Vous aurez acquis les compétences métiers suivantes :

Maîtriser la culture métier IT, la réglementation RH et les règlementations data associées​
Piloter le projet de recrutement et s’assurer de l’adéquation du profil des candidats avec les besoins de l’entreprise​
Prospecter et réseauter dans son écosystème, communiquer et animer une communauté en ligne pour attirer les candidats​
Utiliser les techniques de sourcing pour repérer les profils cachés​
Gérer les candidatures, de la sélection des candidats à la contractualisation et à l’onboarding​
Utiliser des outils 2.0 innovants et différenciant pour optimiser ses actions de chasse et de suivi des candidats

Programme :

Bloc 1 : Culture métier, réglementation RH et Data

Bloc 2 : Prospecter et réseauter dans son écosystème

Bloc 3 : Communication 2.0 et animation de sa communauté sur le web

Bloc 4 : Sourcer & recruter des candidats

Bloc 5 : Gérer efficacement son activité RH au quotidien

Bloc 6 : Outils numériques innovants au service de la fonction RH/Recrutement

Bloc 7 : Pack Ascension / Employabilité

Conditions d'accès réglementaires :
La POEC concerne tous les demandeurs d'emploi inscrits à Pole Emploi, indemnisés ou non

Conditions d'accés pédagogiques :
Sans objet

Critères d'admission :
Inscription obligatoire par un conseiller en insertion professionnelle
Information collective

Modalités d'enseignement :
Sans objet

Rythme :
Temps plein