Alternance en contrat d'apprentissage
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Niveau d'entrée : BAC+3, BAC+4, Licence, Licence professionnelle, Maîtrise (Niveau 6) |
CESI - LAGORD |
Le manager de Direction opérationnelle décline la stratégie de l'entreprise au niveau de son périmètre tout en optimisant le pilotage économique et financier
Manager de direction opérationnelle est un poste stratégique aux multiples facettes : en charge d'une unité composée d'une ou plusieurs équipes, il encourage la prise d'initiative et généralise l'innovation et la créativité. Il décline la stratégie de son entreprise et sélectionne les projets les plus porteurs en intégrant les enjeux économiques, sociaux et environnementaux. Il construit le budget de sa direction et s'en sert comme base pour fixer des objectifs, planifier des moyens et mobiliser ses collaborateurs en veillant au respect de l'environnement et des règles d'éthique. Il adapte son offre et son positionnement afin de se démarquer de la concurrence et monte des partenariats pour développer sa direction. En veille sur les évolutions de son métier, il anticipe les évolutions et les traduit en plans d'actions opérationnels.
Accompagner les mutations des activités et pratiques professionnelles (Année 1)
Codéveloppement et innovation
Supply chain
Veille stratégique et économique
Entrepreneur en mode projet
Entrepreneuriat & Management de projet
Projet collaboratif - Entrepreneur en mode projet
Optimiser le pilotage économique et financier (Année 1)
Management des systèmes d'information
Pilotage de la performance financière
Principes comptables et organisation
Analyse financière & Calcul des coûts
Projet collaboratif - Pilotage économique et financier
Manager une direction opérationnelle dans un contexte international (Année 1 et 2)
Management des équipes
Conduite du changement
Construction budgétaire et stratégie d'argumentation
Stratégie des organisations
Management stratégique
RSE, éthique
Management des risques
Droit du travail et QVT
Projet collaboratif - Management des équipes
Piloter une activité dans un contexte multiculturel (Année 1 et 2)
Fondamentaux de l'économie
Management interculturel
Sens politique et pouvoir d'influence
Développement d'activité à l'international
Développer son expertise BTP (Année 1 et 2)
BIM et transition numérique dans le BTP
Lean management dans la construction
Industrialisation modulaire
Aménagement des territoires - Smart city
Construction hors site
Oral expertise
Développer ses pratiques professionnelles (Année 1 et 2)
Pratique de l'anglais métier
Projet professionnel
Prise de parole en public et confiance en soi
Retour d'expérience et projection
Favoriser la promotion et le développement par une approche marketing (Année 2)
Marketing de l'offre
Image de marque et marketing digital
Négociation efficace des ventes
Comportement du consommateur & Marketing relationnel & Markéting stratégique
Projet collaboratif - Approche marketing
Certifier ses compétences de Manager de direction opérationnelle (Année 1 et 2)
Team building : cohésion d'équipe
Méthodologie du mémoire de recherche
Conditions d'accès réglementaires :
LE PUBLIC
Toute personne répondant aux prérequis, souhaitant évoluer vers le métier de Manager de direction opérationnelle dans tous types d'entreprises du secteur du BTP et valider un diplôme bac +5.
LE PRÉREQUIS
Titulaire d'un bac +3/4 technique ou professionnel de préférence (ou d'un niveau 6 équivalent) : parcours en 2 ans
Présenter, avant l'entrée en formation, un TOEIC de 550 points minimum
Conditions d'accés pédagogiques :
Sans objet
Critères d'admission :
Dossier
Entretien
Modalités d'enseignement :
Sans objet
Rythme :
Temps plein
Du 02/10/2023 au 26/09/2025
Du 13/10/2025 au 08/10/2027
Lien vers le site web de l'organisme de formation
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