Bachelor Chargé de Développement des Ressources Humaines

  Objectif

• Représenter l’entreprise dans la gestion des RH sur l’aspect opérationnel et stratégique, notamment en matière
d’évolution des métiers.
• Être garant du climat social, construire les parcours professionnels et accompagner à la transformation digitale de
l’entreprise

  Validation

  Programme

BLOC 1 :Sécuriser juridiquement un processus RH et impliquer les parties prenantes dans la démarche d’amélioration continue de la fonction RH
• Garantir l’application du droit social dans un processus RH
• Mettre en œuvre une politique de développement continu des process RH
• Digitaliser un processus RH et piloter un SIRH
• Améliorer un processus paie et exploiter un ERP ou un PGI

BLOC 2 :Manager un projet RH, accompagner la transformation digitale, utiliser et déployer des compétences transversales
• Gérer un processus de recrutement, participer à une politique de talent acquisition
• Optimiser une GPEC et accompagner des talents
• Animer une démarche qualité de vie au travail (QVT)
• Favoriser le dialogue social dans une organisation

BLOC 3 : Manager un projet RH, accompagner la transformation digitale, utiliser et déployer des compétences transversales
• Conduire un projet RH innovant
• Accompagner l’impact de la transformation digitale sur les emplois et les compétences
• S’approprier des outils et des méthodologies de recherche, d’analyse, de reporting et de communication
• Développer des compétences comportementales (soft skills)

  Conditions d'accès

Conditions d'accès réglementaires :
Public
• À partir de 15 ans sous condition et jusqu’à 29 ans révolus pour les contrats en alternance
• Sans condition d’âge pour les personnes en situation de handicap

Modalités et délais d’accès
• Candidater en ligne
• Se présenter et satisfaire à l’entretien de motivation
• Rentrée prévue en Septembre / Octobre

Conditions d'accés pédagogiques :
Etre titulaire d’un bac+2 ou d’une certification professionnelle de niveau 5.

Critères d'admission :
Dossier
Entretien

  Organisation

Modalités d'enseignement :
Sans objet

Rythme :
Temps plein