Le rôle du Moniteur d'Atelier en ESAT

▶ Définir les tâches des moniteurs d'atelier en ESAT au regard des activités de productions commerciales et des activités de soutien aux personnes en situation de handicap.
▶ Dynamiser la fonction et permettre aux moniteurs de concilier une logique de production avec une logique de management des hommes.
▶ Faciliter la prise de responsabilités dans un cadre défini.

Attestation de fin de formation

Le cadre légal du travail en ESAT (rappel succinct) et son impact sur les pratiques professionnelles
- loi 2002-2, loi 2005-102, circulaire du 1er août 2008
- rapport de l'IGAS (oct. 2019) et Plan de Transformation des ESAT (en cours)

L'organisation de l'ESAT et la fonction du moniteur d'atelier
- la réalité socio-économique du secteur du Travail Protégé
. un économique performant au service d'un social de qualité
- mission et responsabilité du moniteur d'atelier
- le moniteur d'atelier et la bientraitance
- l'évaluation interne et externe

Les personnes accueillies en ESAT
- approche du handicap (psychique / mental)
- rôle de CDAPH

Le rôle de manager du Moniteur d'Atelier
- valorisation de la personne en situation de handicap
- la mise au travail et la notion d'apprentissage : outils pédagogiques
- projet de la personne, évaluation et soutien en ESAT
- inclusion et insertion professionnelle : "portabilité" et souplesse des accompagnements

Le management d'équipe et les outils de communication
- spécificités des relations moniteurs d'atelier / travailleurs en situation de handicap
. mise en oeuvre de compétences transversales
. management des hommes et animation d'équipe

Conditions d'accès réglementaires :
Sans objet

Conditions d'accés pédagogiques :
Sans objet

Critères d'admission :
Inscription obligatoire par un conseiller en insertion professionnelle

Modalités d'enseignement :
Sans objet

Rythme :
Continu