Quels débouchés professionnels en Nouvelle-Aquitaine ?
Les métiers de la paie et de la gestion du personnel connaissent une véritable mutation depuis quelques années. Leurs périmètres d'interventions se sont considérablement élargi : ils touchent à la fois à la paie, au droit du travail, aux ressources humaines, à la gestion sociale et à la comptabilité.
Dans un environnement réglementaire complexe, les responsables paie et administration des ressources humaines ont, en plus de leurs missions techniques, des missions de conseils destinées aux directions opérationnelles de l'entreprise. Ils, elles doivent, en tant qu'expert, traduire de façon tangible les différentes politiques sociales entrepreneuriales, l'évolution du droit social ou les mises en application d'accords spécifiques d'entreprise.
Source : Certifinfo
Source : Dares-France travail / Indice « Manque de main-d'œuvre disponible »
Juridique, comptabilité Commerce de détail (grande surface, commerces de proximité) Commerce de gros
Source : Insee
Source : Dares-France travail / Indice « Manque de main-d'œuvre disponible »
Juridique, comptabilité Commerce de gros Commerce de détail (grande surface, commerces de proximité)
Source : Insee
Source : Dares-France travail / Indice « Manque de main-d'œuvre disponible »
Sièges sociaux, conseil de gestion aux entreprises Juridique, comptabilité Commerce de gros
Source : Insee
Source : Dares-France travail / Indice « Manque de main-d'œuvre disponible »
Enseignement Sièges sociaux, conseil de gestion aux entreprises Services financiers
Source : Insee